近日，每年专设的安全生产隐患举报奖励金总是花不完成了福建省政府的一大困扰。据了解，自总额为50万元的政府奖励金设立至今，每年仅能支出1万到3万元不等。因此，在福建省政府今年首次的安全生产新闻发布会上，面对50多名省内外媒体记者，福建省安监局长陈炎生疾呼：希望涌现一批专门挖安全生产隐患问题，并可凭此“领工资”过活的人。 -.D?Z8e  
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    您认为隐患举报奖励金花不完其原因为何？据您所了解，您所在的地区是否也有类似情况？专门凭挖安全生产隐患问题“领工资”过活是否可以实现？也请为如何有效解决这个问题献出您的智慧。 iv*RE9?^  
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http://www.aqsc.cn/101806/101960/148773.html

      奖金花不完并不代表福建省安全生产形势一片大好，数据显示2009年该省发生各类生产安全事故17680起、死亡3413人、受伤16398人、直接经济损失18673万元。 47Vt8oyh%  
   福建省安监局和福建省财政厅印发的《事故隐患及安全生产违法行为举报奖励办法》 第五条  规定 ：根据生产事故隐患和安全生产违法行为的严重程度，生产事故隐患和安全生产违法行为分为一般、重大和特大三级，按照属地管理、部门负责的原则，由省、市、县(区)安监局和有关部门负责受理、核查、评估和奖励。 =P,mix|  
    一般事故隐患和违法行为，是指可能造成直接经济损失500万元以下或2人以下人员死亡的事故隐患或违法行为； /V0Put  
    重大事故隐患和违法行为，是指可能造成直接经济损失500-1000万元或3-10人死亡的事故隐患或违法行为； o[wiQ9Tl  
    特大事故隐患和违法行为，是指可能造成直接经济损失1000万元以上或10人以上人员死亡的事故隐患或违法行为。 fFVQu\  
   而绝大多数人包括安监系统的工作人员对哪些隐患可能造成上述损失并不清楚，《办法》对事故隐患和违法行为的界定和考核在很大程度上限制了举报行为。 cq]0|\Vz  
  同时，《办法》并没有规定举报的具体程序和责任后果，比如举报是否属实，举报途径是否肠通便利等：是否有举报邮箱，是否举报人得到了及时反馈，举报人是否受到打击等等，这也在很大程度上限制了举报。

一是宣传力度可能不够，可能很多人都不知道这个政策；二是职工和市民怕保密工作不到位，怕遭到报复；三是奖励机制可能有问题，没有让人尝到甜头继续努力的价值；四可能是奖励制度的设置和安全生产实际不相符，比如说安全生产状况较好，隐患轻微，设定的能领到奖金的隐患级别太高，现实中这类隐患较少；第五，也可能是奖励的面太窄，一方水土的大安全都应包括在内，不能仅限于生产安全。 \8*j"@ !H  
不了解具体情况，所说可能与现实不符，见谅。

举报奖励金花不完的原因是多方面的。1、评审机制不健全不完善，对于哪些是符合举报条件及能获得奖励的界定不是很明确；2、各地贯彻执行奖励举报制度的力度及措施如何？是否真正畅通了举报渠道，以及如何对举报人进行保护等；3、民众对举报奖励的信任度不高，不敢举报

          宣传不力，意识不高，明哲保身人多，正义举报人少！

  

能领到钱的都是大爷，一般哪能

显然奖金还不够高，重赏之下才有勇夫。 #$-`+P  
把一年奖励一至三万，变成每个举报奖励一至三万，很快就花完了。

企业的安全生产隐患都在厂区里，一般老百姓怎么可能进得去呢？当然没法发现隐患，更谈不上举报了。 h!]=)7x;  
企业自己人发现了隐患，当然不会举报自己了，除非他干得不耐烦了。

主要是有后顾之忧。